ビジネスの記事一覧

AIインフラが2大ブロック化する中、日本企業はどのような選択をすべきか

海外人材の育成と抜擢を本格加速　三井化学が10年の試行錯誤から見出したキータレントマネジメントの新展開

「慎重に攻める」　デンソー人事部長・中岡周平氏が語る人事部門と生成AIの協働の在り方

「お前か！何でや！」盗作疑惑の書籍あっせん騒動、若手を呼び出し鬼の形相で迫った稲盛和夫の「ど真剣」な仕事哲学

「三菱UFJ銀行の人材は明らかに変わった」 CHRO・南宏氏が語る「挑戦を評価する」人事制度改革の狙いと成果

「As isはいらない」で次々に成果、トリドールHDのCIO/CTOが語る“立ち止まらない”DXプロジェクトの進め方

「社内政治のない組織」はなぜ危険か？　心理的安全性の落とし穴と風通しの良い職場が「政治的な空間」になる皮肉

敵なのか、仲間なのか？「パートナーにしたくない企業」と呼ばれたマイクロソフトが、デルやグーグルと協力した理由

グーグル系ウェイモ、ロボタクシー「高速道」へ　商業化に新たな一歩

NVIDIAの一強支配が崩れる日：GPU対TPU、計算インフラ覇権戦争の深層

アプリのデイリーアクティブユーザーは100万人超、スギ薬局が進める「徹底的データ活用」の現在地と次の一手

岩手最古の酒蔵を生まれ変わらせたのは27歳・Uターン・日本酒初心者の女性だった

「ゲームチェンジは可能」　東洋大学・野崎浩成教授が語る国内金融機関の課題と再興への道筋

「いかに早く一人前にするか」に注力、リクルートで伝統的に実践され続ける「芯の通った若手育成方法」とは？

見落とされがちな「まだ見ぬ消費者」の正体、若者向けに開発されたスマートウォッチの「隠れた価値」とは？

デジタルの力で「世界のCSV先進企業」を目指す…キリンのDX戦略推進室長が語る、現場主導で挑むDXの新フェーズ