部下との1on1でしばしば訪れる「沈黙」、上司は決して口をはさんではならない
人事責任者としてヤフーを変えた本間浩輔が指摘する1on1の違和感(4)
2023.7.21(金)
ここからは、JBpress Premium 限定です。
カンタン登録!続けて記事をお読みください。詳細はこちら
あわせてお読みください
大企業の7割が導入する1on1ミーティング、うまく機能しないのは誰のせい?
人事責任者としてヤフーを変えた本間浩輔が指摘する1on1の違和感(1)
本間 浩輔
「1on1が機能しない」と嘆く企業に欠けている上司が部下の話を聞くという風土
人事責任者としてヤフーを変えた本間浩輔が指摘する1on1の違和感(2)
本間 浩輔
上司の多くが勘違いしている「傾聴」、1on1を成功させる二つのポイントとは
人事責任者としてヤフーを変えた本間浩輔が指摘する1on1の違和感(3)
本間 浩輔
CIA尋問官が有用な情報を聞き出す最後の一手とは
相手との信頼感を気づくのに必要なものは好奇心
ケイト・マーフィ
銃乱射事件の追悼文をGPTで書いて炎上、人間は良くてAIがダメな境界線とは
【生成AI事件簿】千羽鶴ロボットが折った千羽鶴に人は共感するのか
小林 啓倫
本日の新着
突然の“再起動”でシーンを沸かせたサイバーロックユニット「machine」、当時も今も最先端を突っ走る彼らの魅力
ヴィジュアル系カリスマ列伝:第26回
冬将軍
最弱といわれる戦国武将・小田氏治、それを決定づける「大晦日の連歌会中に夜襲を受け城を失った」逸話は本当なのか
乃至 政彦
【Podcast】賃金を上げたくない企業、株主だけが豊かに──日本の消費は20年ゼロ成長、個人が取るべき唯一の道とは
耳で聴くJBpress《ちょっとクセになるニュース》
JBpress
恐る恐る利上げに動く日本銀行の説明に残る疑問、「基調的なインフレ率2%」目標が本当に今の日本に当てはまるのか
目の前の物価高より「長い目で見た安定」重視だが、グローバル化の変質で見直しを迫られる中央銀行の政策運営
神津 多可思
ニュース・経営 バックナンバー
【やさしく解説】偽りの環境配慮=グリーンウォッシュ、ナイキもSHEINもアップルも欧州でやり玉に
フロントラインプレス
FP&Aの原点は稲盛和夫の「アメーバ経営」 KDDIが挑む“バケツリレー”“匠の技”頼みの採算管理からの脱却
指田 昌夫
加速するAIの“電力爆食い”解決の切り札となるか? マスクとベゾスも参戦する「宇宙巨大データセンター」の最前線
鈴木 喜生
山口周氏が語る、いまだ「昭和型」が残る日本における「ニュータイプ」リーダー選出の重要性
前川 心
ライフ、バロー、ヤオコーのインフレ・集客対策とは?『激流』編集長が読み解く食品スーパーの経営戦略
崎谷 武彦
「本当にここまで払う価値があるのか」ディズニー、USJ、ジャングリア沖縄の価格戦略と訪日客向け二重価格の波紋
日本経済新聞社 | 大岩 佐和子