ロボットは物理世界で動くことを考えて作るから難しい~ロボットとAI(2)
大学入試も入社試験にも大いに役立つ「俳句」の薦め
大学教育と呼べるのか? 教職課程教育の画一化
中国で始めた翻訳会社、初の新入社員がやって来た!
リーダーたちが語る「20代の頃にすべきこと」~竹中平蔵×小泉進次郎×津田大介×藤原和博×亀山敬司×鈴木寛×山中伸弥×松尾豊×松山大耕
自分にだけ見えていないこと
【栗城史多】苦しみと喜びは振り子みたいなもの
大学入試のせいで日本はフィンテック後進国に
他人を許せない「当たり前」が生む「心の壁」とは~ダイバーシティ(3)
東大AI開発団体から生まれたAI人材育成サービス
人型のロボットが近い将来すべての家事をしてくれるか?答えはNOです~ロボットとAI(1)
日本の大学院卒が欧米の学部卒にかなわない理由
各界リーダー11人が語る!これからの時代にビジネスパーソンが身につけておくべき「スキル」「心構え」とは?【インタビューまとめ】
「排除」を生みやすい日本で「ダイバーシティ」に取り組むということ~ダイバーシティ(2)
「週4正社員」制度が人手不足対策の切り札に
英語スピーキングと同じ、絶対おやめなさい情報入試
イノベーションとは「アイデア」だけでなく「目に見える形」で実行すること~袴田武史G1サミット2018インタビュー
「多様性とは何か」を追い求めること自体は「多様性」なのだろうか~ダイバーシティ(1)
次世代を育成したければ余裕を持って「観察」せよ
「協力」できる組織をつくるために必要なこと