• お知らせ
    • お知らせはありません。

荒木 博行

あらき・ひろゆき
株式会社学びデザイン代表取締役社長
住友商事、グロービス(経営大学院副研究科長)を経て、株式会社学びデザインを設立。株式会社フライヤーなどスタートアップのアドバイザーとして関わる他、株式会社絵本ナビの社外取締役、武蔵野大学、金沢工業大学大学院、グロービス経営大学院などで教員活動も行う。 音声メディアVoicy「荒木博行のbook cafe」、Podcast「超相対性理論」のパーソナリティを務めるとともに、株式会社COASにおけるホースコーチング・プログラムディレクターも務める。著書に『自分の頭で考える読書』(日本実業出版社)、『藁を手に旅に出よう』(文藝春秋)、『見るだけでわかる! ビジネス書図鑑』シリーズ(ディスカヴァー・トゥエンティワン)、『世界「倒産」図鑑』『世界「失敗」製品図鑑』(ともに日経BP)など多数。

荒木 博行の人気記事

最新記事

トヨタ生産方式を導入したGMで、なぜ不良率が倍増したのか? 人間軽視の組織が直面した「厳しい現実」とは
荒木 博行2025.12.3
世界初のデジカメを発明したコダックはなぜ自滅したのか…「最も深刻な過ち」を犯さないためのリーダーの姿勢とは
荒木 博行2025.11.25
なぜ社長は給料日に「恐怖」を感じながらも「困難」を求めてしまうのか? 『経営中毒』を一般社員こそ読むべき理由
荒木 博行2025.11.18
ロスチャイルド家、JPモルガン、暗号資産取引所…金融のプレーヤー交代劇、失敗と進化に学ぶビジネスの本質とは?
荒木 博行2025.10.20
「社員が使えない」と嘆く社長は要注意…『冒険する組織のつくりかた』が示す、まず経営層が変えるべきこと
荒木 博行2025.10.12
「孤独」の健康リスクは「1日15本の喫煙」に匹敵 80年にわたるハーバード大の研究で実証された「幸せの条件」とは
荒木 博行2025.9.19
部下から突然「実は転職が決まりまして」と言われないために…『営業の科学』に学ぶ仮面を剥がすコミュニケーション
荒木 博行2025.9.10
対処療法が招く「スーパー害虫」のしっぺ返し なぜ今、ビジネスリーダーは「一次産業的思考法」に注目するのか?
荒木 博行2025.8.20
なぜ社員から良いアイデアが出てこない? 『問いの編集力』に学ぶ「問い」の育て方とは
荒木 博行2025.7.29
トヨタ生産方式を導入したGMで、なぜ不良率が倍増したのか? 人間軽視の組織が直面した「厳しい現実」とは
荒木 博行2025.7.15
なぜ社長は給料日に「恐怖」を感じながらも「困難」を求めてしまうのか? 『経営中毒』を一般社員こそ読むべき理由
荒木 博行2025.6.18
「社員が使えない」と嘆く社長は要注意…『冒険する組織のつくりかた』が示す、まず経営層が変えるべきこと
荒木 博行2025.5.12
“吹っ切れた”リーダーになるための第一歩とは? 『リーダーシップの旅』に学ぶ、自分をリードする方法
荒木 博行2025.5.8
部下から突然「実は転職が決まりまして」と言われないために…『営業の科学』に学ぶ仮面を剥がすコミュニケーション
荒木 博行2025.4.8
頭のいい人が陥る「対話の落とし穴」とは? ベストセラー『LISTEN』に学ぶ、相手を深く知るためにやめるべきこと
荒木 博行2025.3.25
なぜ社員から良いアイデアが出てこない? 『問いの編集力』に学ぶ「問い」の育て方とは
荒木 博行2025.3.12
MIT上級講師の『U理論』に学ぶ、本物の「対話力」の鍛え方とは?
荒木 博行2025.2.26
『学習する組織』で考える、複雑すぎる世界で変革を遂げるための5つの秘訣
荒木 博行2025.2.19
【追悼・野中郁次郎氏】世界に誇る日本の経営思想家の最終作『二項動態経営』に学ぶイノベーションを生み続ける方法
荒木 博行2025.2.17
果たして速いことは「善」なのか?「生きるスピードを落とす」ことがエネルギー問題の解決につながる理由
荒木 博行2025.2.6