JBpress／Japan Innovation Reviewでは3月11日（水）に「第12回 戦略人事フォーラム」を開催します。本セミナーでは、特別対談として楠木建氏×いすゞ自動車CHRO・有沢正人氏の「経営戦略は人事で実装される」を配信。企業における競争優位のつくり方について、いすゞ自動車の人事戦略を軸に解説します。ユナイテッドアローズ 執行役員 CHRO・山崎万里子氏は「ユナイテッドアローズが描くデータドリブンな戦略人事」をテーマに講演。また、山口周氏による「人的資本経営の進化とCHROの新使命」をテーマとした講演、富士通 専務 CHRO・平松浩樹氏の「経営戦略を支えるデータドリブン人材戦略」に関する講演も、好評につき再配信を行います。基調講演は、慶應義塾大学大学院 経営管理研究科 教授・清水勝彦氏が「『経営戦略』と『人材戦略』」をテーマに、人事の本質的な価値を再定義します。ぜひご参加ください。
＜注目の登壇者＞
■株式会社ライプニッツ 代表取締役 山口 周氏
■慶應義塾大学大学院 経営管理研究科 松下幸之助チェアシップ教授 清水 勝彦氏
■一橋ビジネススクール 特任教授 楠木 建氏
■いすゞ自動車株式会社 常務執行役員 CHRO 人事担当EVP 有沢 正人氏
■富士通株式会社 取締役執行役員専務 CHRO 平松 浩樹氏
■株式会社ユナイテッドアローズ 執行役員 CHRO 人事本部 本部長 山崎 万里子氏
━━【無料オンラインセミナー】━━
第12回 戦略人事フォーラム
AIと人が共創する時代の人材戦略
【日 時】
2026年3月11日（水）10:00～14:50
【主 催】
JBpress／Japan Innovation Review
【形 式】
オンラインセミナー
【費 用】
無料（事前登録制）
【対 象】
経営者、人事部門、経営企画部門、総務部門、情報システム部門、各事業部門責任者の方々
■□ 注目のプログラム ■□
【基調講演】10:00~10:30
「経営戦略」と「人材戦略」～戦略ありきの人材投資から、人材投資こそが戦略の時代へ～
慶應義塾大学大学院 経営管理研究科 松下幸之助チェアシップ教授 清水 勝彦氏
【セッション1】10:35~10:55
AI時代の戦略人事を機能させる 事業変革を導く「新リーダー像」と育成の実践知
株式会社グロービス GLOBIS学び放題編集長 兼 学習サービス事業 統括ディレクター 越田 愛佳氏
【セッション2】11:00~11:20
「選ばれる会社」と「辞められる会社」の差は何？
～組織を強くするEX（従業員体験）の作り方～
株式会社HRBrain 事業統括本部 執行役員 エンタープライズセールス部 部長 中野 太朗氏
【特別対談】11:25~12:10
経営戦略は人事で実装される～いすゞ自動車に学ぶ、競争優位のつくり方～
一橋ビジネススクール 特任教授 楠木 建氏
いすゞ自動車株式会社 常務執行役員 CHRO 人事担当EVP 有沢 正人氏
【セッション3】12:15~12:35
タレントマネジメントで「目標達成する組織」を実現！個・組織の能力を最大化するポイントとは
株式会社カオナビ マーケティング本部セールスプロモーショングループ マネージャー 瀬沼 孝一氏
【特別講演1】12:40~13:10
ユナイテッドアローズが描くデータドリブンな戦略人事
株式会社ユナイテッドアローズ 執行役員 CHRO 人事本部 本部長 山崎 万里子氏
【セッション4】13:15~13:35
なぜ管理職は変わらないのか？
属人化を終わらせる“マネジメント運用”のつくり方
株式会社ラフール 執行役員 Well-Being事業部 部長 眞木 麻美氏
【特別講演2】13:40~14:10
人的資本経営の進化とCHROの新使命
株式会社ライプニッツ 代表取締役 山口 周氏
【特別講演3】14:15~14:45
経営戦略を支えるデータドリブン人材戦略～人的資本経営の実践～
富士通株式会社 取締役執行役員専務 CHRO 平松 浩樹氏
その他、最新のテクノロジーを活用した実践的な講演も多数！
皆様のご参加を心よりお待ち申し上げます。
※プログラム、講演者情報は2026年2月26日時点のものです。
最新の内容は公式サイトよりご確認いただけます。
