林 桃のプロフィール
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ケーススタディ
テクノロジーシフトに不可欠な人材育成とリテラシーの向上の仕組みと工夫
ビジネス変革を支えるEY Japanの人材戦略に学ぶ
EY JapanDXデジタル人材サービス業

トレンド
共通課題の「中小企業開拓」からデジタル化サポートが生まれた
アスクルとソフトバンクが始めた「ビズらく」とは?
アスクルソフトバンク

キーパーソン
自分ごととして捉えることがイノベーションにつながった
「Audit Innovation」を基柱に挑む有限責任監査法人トーマツのDX
トーマツDX監査Audit Innovation中間人材サービス業

キーパーソン
ToだけでなくFromを明確にすることがDX推進の鍵
リコー創業の「三愛精神」を原点に、変化に柔軟なデジタルサービスの会社へ
リコー三愛精神DXDXOカスタマーセントリック製造業(BtoC)

キーパーソン
目指すのは、リアルなネットワークとデジタルを融合させた「みらいの郵便局」
マインドセットの変革からスタートした日本郵政グループのDX
日本郵政グループDXJPデジタルみらいの郵便局マインドセット運輸・物流

ケーススタディ
ソリューションを生み出すのは、デジタルではなく人間の創造性
技術と意識の変革に導いた日本精工の「リアルデジタルツイン」
日本精工DX製造DXリアルデジタルツインNSKソリューションラボNSL