オフィス変革に必要なのは生産性の成果目標 社員の背景が多様化する中、生産性が高まるオフィス作りは経営者の必須課題だ(写真はイメージ) (画像1/7) 内田洋行 大手法人広域取引推進 兼 TrendRent事業担当部長 海老原秀夫氏 (画像2/7) フリーアドレス制を採用している内田洋行のオフィススペース。テーブルやモニターの配置を変更しやすいように設計している (画像3/7) 内田洋行 経営企画統括部 第3企画部 担当課長 海老千春氏 (画像4/7) パワープレイス 代表取締役社長 前田昌利氏 (画像5/7) 2ヵ所のスクリーンと2台のプロジェクターを設置したマルチスクリーン環境。複数の資料やデータを投影して比較検討もできる (画像6/7) 内田洋行では管理職専用でトライアル使用しているデスク。相談に来る部下と目線の高さを同じにすることで、コミュニケーションの活性化を促す狙いだ (画像7/7) オフィス変革に必要なのは生産性の成果目標 この写真の記事を読む