もはやイノベーション、異色の採用活動が続々登場
新しい採用活動を試みる日本企業が増えている。その狙いとは？（写真はイメージ）
(画像1/2)
近年登場した採用活動のイノベーションの例（筆者作成）
(画像2/2)
もはやイノベーション、異色の採用活動が続々登場
この写真の記事を読む
次の記事へ
データが証明！SNSと売上はやはり連動していた
本日の新着
次のAIのブレイクスルーも必ず人間の脳から生まれる、超知能AIシステムを開発するために必要な「心の理論」
【著者に聞く】『知性の未来』のマックス・ベネットが語る、AIが賢くなるほどAIが独自の倫理観を持つリスク
長野 光
なぜAIエージェントに調査を頼むとイマイチな報告が上がってくるのか？AIのレポート精度を上げるプロンプトの特徴
【生成AI事件簿】AIエージェントが陥る4つのパターン、行動の幻覚、制約の無視、主張の幻覚、ノイズ支配を防ぐには
小林 啓倫
【どうなる衆院選】「保守」の正体、右傾化する世界で日本はどこへ？注目は「自民圧勝」より中道など野党の動き
【マライ・メントラインの世界はどうなる】作家・評論家の古谷経衡氏に聞く（前編）
マライ・メントライン | 古谷 経衡
張又侠粛清で「そして誰もいなくなった」状態の中国軍中枢、これから起きるのは「軍の機能不全」か「台湾有事」か
東アジア「深層取材ノート」（第316回）
近藤 大介
