仕事を進めるうえで、上司から「報連相が悪い!」と叱られた経験のある人はたくさんいると思います。かく言う私も、相手が興味がないことを長々と話して、注意されたこと多数。報連相は実はとても難しい問題なのです。
テレワーク時代、逆に重要になる「直接面談」
多種多様な人材をつなぐ「人材API」の必要性
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