2018.7.19

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篠原 信

1995年京都大学卒業。京都大学博士(農学)。微生物情報伝達物質クオルモンの研究後、養液栽培では不可能とされていた有機質肥料を使った栽培技術(有機質肥料活用型養液栽培)を開発。研究の傍ら、食料問題を調査、「日本は何人養える?」というレポートにまとめた。「『指示待ち人間』はなぜ生まれるのか?」というレポートをネット上でまとめたところ、話題になり、なぜか上司本を執筆するハメに。近著は『自分の頭で考えて動く部下の育て方 上司1年生の教科書』『子どもの地頭とやる気が育つおもしろい方法』。写真は嫁さんの描いた似顔絵。

「褒めて育てる」よりやる気を引き出す魔法の方法 キャリア

「褒めて育てる」よりやる気を引き出す魔法の方法
人間とは本来“驚かせたい生き物”なのだ

キャリア 部下も子どもも「褒めて育てる」ことがよく推奨されている。しかし、それを実践してみてうまくいかなかった… 2018.7.12
人を育てられない「名人」には何が欠けているのか? キャリア

人を育てられない「名人」には何が欠けているのか?
「無駄に豊富な経験」は役に立つとは限らない

キャリア 「机上の空論」という言葉がある。「事件は会議室で起きているんじゃない、現場で起きているんだ!」との名… 2018.6.29
次世代を育成したければ余裕を持って「観察」せよ キャリア

次世代を育成したければ余裕を持って「観察」せよ
子どもに短所はない、ただ「特徴」があるだけだ

キャリア 子どもに「短所」はない。ただ「特徴」があるだけ。その「特徴」は、他の子には見られない「長所」でもある… 2018.5.17
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「プロセスをほめよう」がミスリーディングな理由 キャリア

「プロセスをほめよう」がミスリーディングな理由
外側ではなく「内面の動き」を面白がる

キャリア 筆者は、「結果ではなくプロセスをほめよう」というのはミスリーディングだと考えている。プロセスをほめて… 2018.4.20
「笑顔で育児ができる社会」にするには何が必要か キャリア

「笑顔で育児ができる社会」にするには何が必要か
これからお父さんになる男性に知っておいてほしいこと

キャリア 拙著『子どもの地頭とやる気を育てるおもしろい方法』(朝日新聞出版社)を執筆した際、購読するのは女性が… 2018.4.3
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「褒めて育てる」よりやる気を引き出す魔法の方法
人間とは本来“驚かせたい生き物”なのだ
[篠原 信] 2018.7.12
人を育てられない「名人」には何が欠けているのか?
「無駄に豊富な経験」は役に立つとは限らない
[篠原 信] 2018.6.29
次世代を育成したければ余裕を持って「観察」せよ
子どもに短所はない、ただ「特徴」があるだけだ
[篠原 信] 2018.5.17
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「プロセスをほめよう」がミスリーディングな理由
外側ではなく「内面の動き」を面白がる
[篠原 信] 2018.4.20
「笑顔で育児ができる社会」にするには何が必要か
これからお父さんになる男性に知っておいてほしいこと
[篠原 信] 2018.4.3
自己効力感を阻害する「空回りの原因」を見抜け!
「“できない”から“できる”」への足掛かりを提供しよう
[篠原 信] 2018.3.20
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「公園デビュー」に学ぶ人との距離を縮める方法
素直な感嘆の声が、自然な関係を作っていく
[篠原 信] 2018.3.6
歴史は繰り返す? “荘園”化する日本の農業
系列化の中で変わっていく農業の「働き方」
[篠原 信] 2018.1.31
部下がどう忖度するかを決めるのは上司のあなた
会社を発展させる忖度、没落させる忖度
[篠原 信] 2017.12.20
PDCAサイクルには“大事なステップ”が欠けている
「裸の王様」を生まないために「観察」を取り入れる
[篠原 信] 2017.11.21
『トム・ソーヤーの冒険』から学ぶ仕事の楽しみ方
「どうせなら」の発想で職業は生まれ変わる
[篠原 信] 2017.10.25
生産性至上主義が日本をここまで消耗させた
さまざまな矛盾を抱えた人間のための「人間工学社会」を
[篠原 信] 2017.9.25
職場で頼れる、料理と育児で鍛えた女性の“あの力”
家庭や次世代を見据えた「働き方改革」を
[篠原 信] 2017.8.7
なぜトマトより米は安く売られているのか
農業から見える経済のフシギ
[篠原 信] 2017.7.24
心して読みたい世界の歴史を変えた“エロ本”
イノベーターたる哲学者・思想家から「常識の破り方」を学べ
[篠原 信] 2017.7.10
強いリーダーシップに憧れるのは結局は自己陶酔だ
小泉元首相もゴーン氏も本当はボトムアップ型リーダーだった
[篠原 信] 2017.6.26
納得!会議で「声の大きい人」に押し切られない方法
ミツバチの会議に学ぶ「衆知」のつなぎ方
[篠原 信] 2017.6.12
新ビジネス成功のカギはオランダと下関にあり!
人と人とをつなぐ「結節点」となれるか
[篠原 信] 2017.5.30
失われた20年の本当の原因は「頑張りすぎた」から
バブル期の働き方を引きずるのはもうやめよう
[篠原 信] 2017.5.18
間違った褒め方はかえって“逃避”を引き起こす
意欲を引き出すカギは「努力・工夫に驚き、面白がる」こと
[篠原 信] 2017.5.3
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