「うちの部下はほんと優秀なんです。会社では自分はほとんど何もやってなくて、彼らが仕事をよくやってくれるので、感謝感謝で頭が上がらないんです。うちの会社は彼らのおかげでここまでやってこれてるんです」。こう話す経営者の会社はたいてい経営が順調だ。それは心理学で言うピグマリオン効果が働いているためと考えられる。
人工知能時代こそ光る、松下幸之助と吉田松陰
第66回 相手の可能性を信じて引き出す人間の底力
2016.8.5(金)
藤田 耕司
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